Een olympische titel staat gelijk aan sportieve perfectie. Toch blijkt dat het goud van Femke Kok financieel minder extra oplevert dan dat van Jutta Leerdam. Dat verschil heeft niets te maken met hun prestaties op het ijs, maar alles met de manier waarop het prijzengeld bij TeamNL is geregeld. Tijdens de Winterspelen van Milaan-Cortina 2026 won Femke Kok goud op de 500 meter, nadat zij eerder al zilver had gepakt op de 1000 meter. Op papier een indrukwekkend toernooi. Maar wie naar het prijzengeld kijkt, ziet een ander verhaal.
Tekst loopt verder onder de video
Hoe werkt het prijzengeld bij het NOC*NSF?
Eén bonus per sporter
Het NOC*NSF hanteert een vaste bonusregeling voor olympische medaillewinnaars. De bedragen zijn duidelijk vastgesteld:
Goud: 30.000 euro bruto
Zilver: 15.000 euro bruto
Brons: 10.000 euro bruto
Belangrijk uitgangspunt: het prijzengeld wordt niet per medaille uitgekeerd, maar per sporter. Zoals in de berichtgeving wordt samengevat: “Alleen de hoogste medaille telt.”
Dat betekent dat meerdere podiumplaatsen niet automatisch leiden tot een optelsom van bonussen. Het systeem kent een plafond: de waarde van de beste individuele medaille.
De situatie van Femke Kok
Eerst zilver, daarna goud
Femke Kok ontving voor haar zilveren medaille op de 1000 meter 15.000 euro aan prijzengeld. Toen zij later goud won op de 500 meter, werd die eerdere bonus vervangen door de hogere gouden premie.
Concreet komt het neer op het volgende:
Zilver: 15.000 euro
Goud: 30.000 euro
Totaal prijzengeld: maximaal 30.000 euro
Het eerder verdiende zilver levert dus geen extra bonus bovenop het goud op. In de woorden die rondgaan in de media: “Zilver ineens niks meer waard.” Financieel gezien klopt dat binnen de huidige regeling.
Waarom kreeg Jutta Leerdam wél het volledige bedrag?
Het verschil met Jutta Leerdam zit in de volgorde van haar prestaties. Zij behaalde goud als eerste individuele medaille van haar toernooi. Daardoor ontving zij direct het volledige prijzengeld van 30.000 euro.
Er was geen eerdere bonus die moest worden vervangen. Haar gouden medaille stond op zichzelf binnen het bonussysteem.
Regelgeving
Het verschil in prijzengeld tussen de twee schaatssters is dus geen kwestie van waardering voor de prestatie, maar van regelgeving. De bonusstructuur beloont alleen de beste individuele medaille per sporter.
Voor Femke Kok betekent dat: twee medailles, maar geen dubbel prijzengeld. Sportief gezien een succesvol toernooi, financieel begrensd door het systeem.
Check ook:
