De uitspraak van de jury in de zaak tegen Starbucks is niet alleen significant vanwege het hoge bedrag van €23 miljoen, maar ook omdat het een precedent schept in de juridische wereld. Deze zaak benadrukt de ernst van discriminatie op de werkplek en de verantwoordelijkheid van grote bedrijven zoals Starbucks om een inclusieve en rechtvaardige … Meer lezen over Starbucks moet oud-werknemer €23 miljoen betalen vanwege onterecht ontslag